اعزام نیروی کار به کشور جهموری چک
کشور جمهوری چک ، یکی از کشورهای اروپایی می باشد که به دلیل موقعیت جغرافیایی و قدرت صنعتی خود به یکی از کشورهای جذب نیروی کار از سراسر جهان تبدیل شده است . البته در این کشور مانند سایر کشورهای جهان اولویت با نیروی کار ماهر چکی می باشد و در صورتی که هیچ نیروی کاری از این کشور نتواند برای موقعیت شغلی مناسب پیدا شود ، کارفرما می تواند از سایر کشورهای جهان نیروی کار استخدام می کند . در این مقاله مشاورین ارشد موسسه آتیه آفرینان ایرانیان موضوع اعزام نیروی کار به کشور جمهوری چک مورد بررسی قرار داده و شرایط بازار کار در جمهوری چک را بیان خواهند کرد .
در مقاله ” مهاجرت به چک ” به طور مفصل درباره شرایط مهاجرت به چک اطلاعات کسب کنید .
از آنجا که کشور چک یک عضو نسبتا جدید اتحادیه اروپا می باشد ، اخیرا بسیاری از فرصت ها برای شرکت های بین المللی در این کشور به وجود آمده است . همچنین موقعیت جغرافیایی کشور چک در مرکز اروپا ، جذابیت آن برای بسیاری از شرکت ها ، به ویژه شرکت ها و موسسات مشاوره ای در امور بانکی و مدیریت نیز افزایش می یابد . لازم به ذکر است فرصت های زیادی برای اعزام نیروی کار به کشور چک وجود دارد . اعزام نیروی کار به چک پیش از ورود به جمهوری چک و مهاجرت به اروپا آسان است . البته باید توجه داشت برای یافتن شغل مناسب و اشتغال در چک تسلط به زبان چکی بسیار مهم است و فرصت های شغلی بیشتری برای افراد خارجی مسلط به زبان چکی در این کشور وجود دارد . اگر فرد توانایی صحبت کردن به زبان چکی نداشته باشد ، صنعت گردشگری می تواند موقعیت شغلی مناسبی برای او باشد . همچنین لازم است بدانید که بسیاری از موقعیت های مربوط به کار تخصصی در صنعت خودرو سازی نمی تواند توسط نیروی کار چکی پر شود بنابراین شانس زیادی در این بخش برای نیروی کار متخصص خارجی وجود دارد .
توانایی صحبت کردن به زبان چکی برای پیدا کردن کار در جمهوری چک و همچنین اعزام نیروی کار به کشور جمهوری چک سیار مهم می باشد و اگر چه بخش هایی در این کشور وجود دارند که نیاز به صحبت در زبانهای دیگر (اغلب انگلیسی ) دارند . با این حال ، آموزش زبان انگلیسی فرصتی عالی برای مهاجران برای کار در کشور چک می باشد . به خصوص در شهر پراگ که در آن بسیاری از مدارس زبان وجود دارد که سالانه برای سال تحصیلی جدید معلم مسلط به زبان انگلیسی استخدام می کنند . شایان به ذکر است که ماه آوریل زمان مناسب برای درخواست شغل های آموزشی است .
اعزام نیروی کار به کشور جهموری چک
برای اقامت و تابعیت در چک روش های متفاوتی وجود دارد شرکت آتیه آفرینان به شما توصیه می کند برای کسب اطلاعات بیشتر مقاله ” اقامت در چک ” را مطالعه فرمایید .
اعزام نیروی کار به کشور جهموری چک – مراحل اعزام نیروی کار به کشور چک
مراحل اعزام نیروی کار به کشور چک به شرح زیر است :
- ابتدا متقاضیان اعزام نیروی کار به کشور جمهوری چک با مراجعه به سفارت چک لازم است تا از لیست مشاغل مورد نیاز چک آگاه شده طبق لیست، شغل مورد نظر خود را پیدا کنند . اعزام نیروی کار به چک از جانب هر کشور دارای شرایط خاص خود می باشد و مطمئنا از ایران در مقایسه با سایر کشورها متفاوت می باشد.
- سپس افراد متقاضی متقاضیان مستلزم کاریابی در چک هستند که در مقاله اشتغال در کشور چک به طور کامل شرح داده شده است .
- در این مرحله متقاضیان اعزام نیروی کار به چک ، مستلزم اخذ دعوت نامه ای معتبر از سوی کارفرمایی چکی هستند تا روند اعزام نیروی کار به چک از ایران را پیگیری کنند. از آنجایی که اخذ دعوت نامه از سوی کارفرما توسط فرد متقاضی تا حدودی سخت می باشد و فرد مستلزم مصاحبه به شکل مکاتبه ای با کارفرما می باشد، پیشنهاد ما مراجعه به موسسات کاریابی است که در ایران اقدام به اعزام نیروی کار به چک می کنند زیرا این دسته از موسسات در کوتاه ترین زمان با ارائه رزومه فرد متقاضی به کارفرمایی در چک، اقدام به اخذ دعوت نامه معتیر می کنند .
- در نهایت متقاضیان با داشتن مدارک هویتی و مورد نیاز سفارت به همراه دعوت نامه کسب شده از سوی کارفرمایی چکی، درخواست ویزای کار چک می کنند و پس از اخذ ویزای کار مراحل اعزام نیروی کار به چک تقریبا به پایان می رسد و متقاضیان می توانند به منظور کار در کشور چک به این کشور به شکل قانونی وارد شوند.
اگر تمایل به داشتن اطلاعاتی در زمینه تحصیل در کشور چک دارید می توانید مقاله ” تحصیل در چک ” را مطالعه نمایید.
گروه آتیه آفرینان ایرانیان – مجری و ارائه دهنده بهترین خدمات و مشاوره های تحصیل و اقامت در اروپا
